Scientz Biotechnology, 2018'de 100 milyon Yuan'ın yıllık Faaliyet Geliri'ni, bir önceki yılın aynı dönemine göre% 26,34 oranında artırdı.

2018’deki hatıra:

01. Ningbo Scientz İlaç Test Teknolojisi Co, Ltd kuruldu.

Yeni ürün grubunu genişletmek için, şirket Ningbo'da Ningbo Scientz İlaç Test Teknolojisi Ltd. Şti., Bağımsız araştırma ve geliştirme, tasarım, üretim ve ilaç testleri ile ilgili ekipmanları tescil ettirdi ve kurdu.

02. kurulan Ningbo Scientz Uluslararası Ticaret A.Ş.

Ulusal Bir Kemer ve Bir Yol girişiminin yurtdışındaki işlerini daha iyi genişletme girişimine cevap olarak, şirket, dünyaya hizmet etmek için gerçekten olağanüstü yerli laboratuar ekipmanı ve ekipmanı yapmak amacıyla 2018 yılında Ningbo Scientz International Trading Co.

03. Şirketin 30. yıldönümü kutlamalarını düzenledi

18 Ağustos 2018'de, Ningbo'da “Yaşam Bilimleri Enstrümanı Geliştirme Forumu ve SCIENTZ 30 Yıl Kutlaması” temasını taşıyan Ningbo'da şirket, hayatın her kesiminden arkadaşlarıyla 30 yıllık sıkı çalışmasına tanık oldu ve gelecekteki gelişim fırsatları.

04. Ningbo Scientz Biyoteknoloji A.Ş. Kuruldu Ar-Ge ve Yenilikçilik Hangzhou Şubesi

Olağanüstü yetenekleri daha iyi çekmek ve şirketin ürün hattındaki ve iş modelindeki çok inovasyonu gerçekleştirmek için şirket, Hangzhou'nun Binjiang Bölgesi'ndeki Ar-Ge ve inovasyon merkezlerini kurmak için yoğun bir şekilde yatırım yaptı. Hangzhou Araştırma Merkezi, sektördeki seçkin yetenekleri çekecek, sektördeki seçkin işletmeleri bir araya getirecek ve yüksek kalitede yetenek inşaatı, yüksek standartlı ürün tasarım konsepti ve üst düzey stratejik işbirliği başlangıç noktası gereklilikleri uyarınca üretim laboratuarlarında mükemmel donanımlar sağlayacaktır , önümüzdeki 30 yıl boyunca şirket için devam edecek. Gelişme motivasyon sağlar.

05. İkinci çalışan özkaynak teşvikini tamamlayın

2014 yılında, şirket ilk özkaynak teşvikini uygulamaya koydu. 2018 itibariyle, çalışanların hisse oranı% 15'i aştı. Şirket, özkaynak teşvikleri, yıllık temettü, performans değerlendirme vb. Gibi çok düzeyli bir tazminat sisteminin kurulması yoluyla, çalışanların ve şirketin ortak büyümesini gerçekten gerçekleştirmekte ve faydalarını paylaşmaktadır.